Abstract:
O mundo está cada vez mais dinâmico e essas mudanças constantes impactam diretamente o mercado de trabalho, exigindo das organizações uma atenção especial ao engajamento de seu principal recurso: as pessoas. A Formação Ontopsicológica Interdisciplinar Liderística, que, aliada à Ontopsicologia, promove o desenvolvimento integral do ser humano a partir do conhecimento de si, despertando o seu potencial para seguir o seu verdadeiro projeto de natureza. O presente trabalho tem por objetivo investigar a contribuição da metodologia FOIL para o engajamento de pessoas em empresas. A coleta de informações foi realizada por meio de entrevistas com gestores e empresários de empresas de diversos segmentos. A análise de dados buscou compreender de que forma a metodologia FOIL contribui para o engajamento e resultados das equipes. A partir dessa investigação, mostram-se caminhos mais claros para motivar as pessoas nas empresas, apoiar as lideranças e gerar melhores resultados, partindo do conhecimento de si mesmo e da própria inteligência. A FOIL pode revelar um novo olhar sobre o que realmente move as pessoas dentro das organizações.
