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A cultura organizacional é um sistema de ações, valores e crenças compartilhados que se desenvolve numa organização e orienta o comportamento dos seus membros. Perante esta realidade fez-se um estudo com o objetivo de explicitar e formalizar a cultura organizacional, a fim de elaborar um manual e vídeo de integração aos colaboradores da Originale Maison, empresa situada na cidade de Restinga Sêca, distrito Recanto Maestro. Na metodologia utilizou-se uma pesquisa de caráter documental, exploratória, pesquisa-ação e qualitativa. Para as informações necessárias usou-se dois documentos da empresa, o manual de gestão e o manual dos processo de produção de tapetes, além de acompanhamentos nos setores de produção e venda para descrever orientações de como desempenhar estas funções, mantendo contato frequente em reuniões com a diretora durante o processo de elaboração. Neste trabalho concluiu-se que é de extrema importância construir e formalizar um manual e vídeo de integração da empresa, pois assim que houver um novo colaborador, este receberá as informações devidas. |
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