Abstract:
O presente estudo versa sobre a importância da existência de um código de conduta e ética específico das organizações, buscando mostrar o quanto essa ferramenta auxilia na gestão e nos processos administrativos e decisórios diários, além de incentivar a reflexão sobre a ética dentro da empresa. Também, é demonstrado que a forma adequada de implementação do referido regramento é essencial para sua eficácia, inclusive, quanto a revisão periódica das cláusulas para manter-se sempre atualizado com as mudanças comportamentais dos profissionais e da sociedade. Para alcançar seu objetivo, o estudo aborda a respeito da aplicação de alguns conceitos relevantes da ciência ontopsicológica nas etapas de construção e implementação de um código bem como traz entendimentos de filósofos, estudiosos e empresários sobre o tema, justificando sua relevância. A linha de pesquisa desenvolvida foi direito, ética e sociedade.
