Abstract:
Na atualidade, caracterizada como a época do empreendedorismo, e com a perspectiva de um aumento na demanda no setor de empreendimentos, possuir um profundo entendimento do campo de atuação torna-se crucial para o êxito no empreendimento. Com esse propósito, o presente estudo teve como escopo investigar os elementos essenciais que uma empresa deve considerar ao buscar oportunidades de expansão, embasando-se na abordagem da Ontopsicologia em relação à liderança. Esta pesquisa adota uma abordagem de estudo de caso, escolhida devido à sua natureza exploratória e descritiva. A metodologia qualitativa foi selecionada, pois se alinha aos objetivos traçados. A coleta de informações foi conduzida por meio de entrevistas e visitas à empresa, permitindo uma imersão na sua trajetória, processos produtivos, equipe, bem como a empresa compartilhou dados relativos ao crescimento e investimentos. Para a análise dos dados, empregou-se uma abordagem de análise de discurso, aliada à análise à luz dos princípios ontopsicológicos que destacam os atributos de uma liderança bem-sucedida. Isso possibilitou a identificação dos aspectos em que o líder obtém maior vantagem. O resultado deste estudo proporcionou uma compreensão aprofundada de como a liderança conduz o seu empreendimento, quais ferramentas da Ontopsicologia são aplicadas e quais outras poderiam ser exploradas para otimizar ainda mais os resultados alcançados.
